俞东把这个情况向秦婕作了汇报。
秦婕点头表示心里有数了，回头等新班子到位，会安排纪检部门秘密展开调查。
如果挖出王承安涉案，那就又一个惊天大瓜，琴港还能承受住这样的舆论风暴吗？
俞东很想问一嘴，但还是忍住了。
省运会迫在眉睫，工程却面临烂尾，还有体制内人员欠薪问题，财政赤字问题……
再搞不到钱，政府都要停摆了，倒逼公务员搞副业，甚至主动伸手索贿。
里子烂透了，面子还重要吗？赶紧筹钱才是王道！
“对了，如果打掉杜鹏程这一类的黑恶势力，咱们的营商环境能有所改善吗？”
秦婕突然问了这么一嘴。
“没戏。”俞东毫不犹豫摇头，“打掉黑恶势力，只能改变生存环境，改变不了营商环境。”
秦婕追问：“那你觉得怎么才能改善？”
俞东脱口而出：“我认为关键有三点……”
“第一，必须扭转关系社会运转模式。”
“当前无论办什么事，无论大事小事，没有关系，没有熟人，这个事就很难办成。”
“比如，政府对待体制内和体制外是两套标准。”
“体制内的人来办事，即便不认识，也有一种集体归属感，自己人嘛，就能网开一面，甚至大开绿灯。”
“而普通老百姓来办事，那就是另一套标准，不管有没有问题都要卡你一下，彰显自己的权威。”
“第二，必须改变国企和私企的待遇不对等问题。”
“对待国企如同嫡子，什么政策优惠都毫无保留地倾斜，什么错误都能容忍，甚至主动下场兜底。”
“对待私企就成了继子，爹不疼娘不爱，稍微不服气就是连打带骂，出了问题更是零容忍。”
“这样下去，营商环境能好才怪。”
“第三，应该坚持‘无事不扰’原则，别动不动就是检查、调研、暗访，非必要的检查和接待能免就免。”
“很多检查活动中午11点多才到位，刚来就赶上饭点，你说企业是不是得管饭？”
“现在公款吃喝确实没了，但有些地方改成了吃企业。”
“官员消费，企业买单，无形中加重了企业负担，这就是一种变相的腐败。”
“无论多么优秀的企业，都禁不住三天两头胡吃海喝，时不时还惦记人家老板屁股底下的座驾。”
作为下属，要学会把复杂的问题简单