当天下午，一份手写的辞职信和一张存着两百七十三万现金的银行卡，被送到了马宇腾的办公桌上。
这个盘踞在工厂多年的毒瘤，被正式拔除。
但马宇腾知道，事情还没完。
王德发能贪污这么多钱，市场部那边不可能毫不知情。
下面做事的人有可能人微言轻。
但上面的管理层肯定知道这情况。
就算没有同流合污，也是严重的失职。
更何况，那几个只会喝酒吹牛的老油条，根本无法胜任他接下来开拓国际市场的任务。
与其一个个去甄别，去敲打，不如一次性解决。
他拿起桌面上的电话，拨通了人事部负责人刘国强的内线。
“刘经理，你来我办公室一趟。”
几分钟后，刘国强敲门走了进来，态度恭敬。
“马总，您找我。”
马宇腾没有废话，直接下达指令。
“你去跟市场部所有经理级以上员工谈谈，公司要解除他们的劳动合同，包括部门负责人何总。”
刘国强愣住了，张大了嘴巴，几乎不敢相信自己的耳朵。
“马……马总，为什么啊？而且将市场部的核心骨干一下子全开除了了，业务怎么办？”
“照我说的做。”
想到这马宇腾的语气不带任何商量的余地。
“那需要做出补偿吗？”
按照马宇腾的想法，这些人估计都不干净。
而且他也相信人事部门熟悉各种将员工逼走的手段。
但考虑到目前没有证据，他也懒得去慢慢调查了，干脆按照劳动法要求办算了。
毕竟他是一位遵纪守法的“老实人”。
“所有人员，按照N+1的标准给经济补偿吧。”
“至于市场业务，先尽量保持住目前的订单吧。”
想到这，马宇腾就感到有些头疼。
现在的雷霆厂真是哪哪都缺真正的人才。
现在的顶级人才都是优先选择进入外企或者是大国企，愿意进入私人企业的是少之又少。