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    李澈先是一愣,随即心里一动,一个念头迅速成形。
    这段时间,李澈上马的两项工作中,老干部健康档案正在筹备当中,组织部是同意了,也答应拨一笔款,现在就等软件公司把系统做出来了。
    另一件就是食堂对外开放的事情,目前正在实施中,为避免步子迈得太大,董海还是要求仅对周边的党校和几个机关开放,暂时不面向社会。
    除了这两件事,李澈准备实施的第三项工作,就是组织老干部外出活动。
    以往老干所也组织过类似活动,无非就是参观革命纪念馆、博物馆或者景区,形式老套,老干部们兴趣也日渐寥寥。
    那么何不借此机会,就把这次陈坪村之行,做成一次老干部“下基层、看变化、送温暖”的主题活动?
    既能满足老干部们的心愿,又能实地督促陈坪村的工作,还能让老干部们发挥余热,给村里带去些关注甚至资源,一举多得。
    他把这个想法一说,老干部们反应更加热烈,不仅纷纷表示赞同,还开始主动出谋划策。
    看着老人们忽然迸发出的热情和参与感,李澈心里有了底。
    下午,他就拨通了副局长董海的电话。
    电话里,李澈详细汇报了组织老干部前往陈坪村开展“下基层、看变化、送温暖”活动的设想,特别强调了老干部们自发的强烈意愿,以及结合送医下乡等务实内容。
    董海在电话那头听得直头疼,他的确很欣赏李澈的聪明劲和干劲,可是这也太有干劲了吧,上午刚送来一份人事调整报告,下午又整这一出。
    他上任综合科主任这才几个月?!
    前前后后干的事儿比张建军当主任那会儿的几年都要多。
    电话里,董海虽然没有明确拒绝,但李澈还是听出了董海话里的犹豫和头疼。
    他立刻趁热打铁,汇报了自己的具体安排:“董局,方案我都初步想了。”
    “第一,联系对口医院,请他们派一支小医疗队随行,为老干部保驾护航的同时,还能为村民义诊。现在医院里也有这个任务,他们肯定能答应。”
    “第二,联系有资质的旅游公司,租用合规大巴,确保出行安全。”
    “第三,提前与富林县和新林乡对接,请他们协助做好接待和现场安排。”
    “其实就是一次有组织的短途出行,来去几百公里的事儿,安全和服务保障到位,问题不大。”
    李澈条理清晰、准备充分的汇报,特别是“送医下乡”这个实实在在的亮

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