四人组成领导小组全权管理轧钢厂经济贸易工作，丝毫不给其他人插手的机会。
吕培忠这次是从生产科正科级升到副处长级的，正任三产管理处一把手。
金耀辉则是从边疆办事处回来，被李怀德从正科级提到副处级的。
两人都是副处级，但在管理能力和威信上来说，吕培忠轻松碾压金耀辉。
可到了他们这个层面，已经不能简单的看能力来判断干部综合素质了。
金耀辉有李怀德的关系，更是一直在机关工作，所以不显得被压了一头，很是不怎么在意吕培忠。
“顾城跟吕处长说了，厂职工的生活无非就是衣、食、住、行、生、老、病、死”
“穿衣有纺织车间，吃饭有食堂和福利服务处，住宅有工人新村计划，出行有汽车制造厂”
“生孩子和生病都有厂医院，以后还有综合医院，老了有退休保障，就差这死了”
彭晓力绘声绘色地给李学武学道：“他跟吕处长说，既然金副处长都想着给大家伙生产生活用品，啥时候咱们厂自己开火化场，搞墓地啊！全心全意为人民服务了这是！”
“……”
李学武抬起头看了彭晓力一眼，问道：“你教给他这么说的？”
“哪能啊！”
彭晓力叫冤道：“他那个货还用得着我去教，本来就不是什么好玩意！”
“行，一对儿搅屎棍子！”
李学武没好气儿地说了他一句，没再搭理他，继续看起了文件。
面对领导的批评，彭晓力则是叽咕叽咕眼睛，抿着嘴笑了笑。
他不在意，他有什么好在意的，领导只不过说他和顾城是根棍子，这有啥啊？！
不过想一想有点脏就是了~
如何获得领导的青睐和信任，彭晓力颇有心得，一般人不服！
你不信？
他还能教李雪呢，你看李雪现在多得景副主任看重。
抛开所有的关系不说，你就说景副主任对李雪怎么样？！
在轧钢厂办公机关这一堆儿一块儿的，要论文章素质，论理论知识，论资历背景，他绝对排不上号。
但你要说综合素质，秘书的心得和技巧，他不服！谁来都不服！
秘书工作成绩的最高境界是什么？
不是你的成绩有多好，不是你的执行能力有多高，而是帮助领导取得的工作成绩要好，传达下去执行力度要高才叫好