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动换了话题。
    “您说到治安大队的事儿,我得跟您说一下”
    李学武正色道:“各厂、机关、派处所的治安大队名额得确定了”。
    “治安大队施工我看了,工期能准时,十一号准完活儿!”
    “大院儿完成装修之日,就是全体治安大队队员的集训之日”
    李学武把烟头儿怼灭在了烟灰缸里。
    “时间紧,任务重,到时候我可没有时间等他们选兵选将的”
    “嗯,这是个问题”
    郑富华点点头,说道:“调去治安大队的机关人员也要确定了”。
    他也是有考量过这个问题的,治安大队不能没有政委。
    这个职务所领导的就是后勤、考核、思想教育等业务。
    建立一个新的部门要牵扯很多人和事儿,总体来说就是人事。
    治安大队的级别高,发展好,还是有人愿意去的。
    可这个部门却是一个带有实验性质的部门。
    李学武不知道的是,他现在的所做和所为,其实都被部里所关注着。
    不仅仅是关注他这个人,还有他现在在治安大队所实施的管理办法。
    任何制度的诞生都离不开先吃螃蟹和蜘蛛的那些人。
    吃的是螃蟹,那他就前程锦绣,先人一步。
    吃到蜘蛛的人……
    吃席!
    没人知道李学武现在吃的是螃蟹还是蜘蛛。
    所以郑富华为了能跟李学武一起吃成螃蟹,他选择每一步都帮李学武做到谨慎。
    在挑选政委的时候也是这么想的,尽量减少内部消耗,提升两人的合作和作战能力。
    李学武站的位置不高,所以在看待问题的时候也带着局面性。
    他也没管郑富华的话,“棠棠棠”地开始给郑富华汇报起了自己的工作。
    郑富华也是边听边想,两人的思想互相碰撞,形成接下来的工作步骤和思路。
    这也是为什么治安处处长从来不过问治安大队工作的原因。
    因为李学武这个副处长不对他负责。
    两人正说着话,刚才已经出去的小李脸色很难看地又走了进来。
    “领导,有事儿……”
    “说!”
    郑富华皱着眉头看了秘书一眼,随后挥手叫要起身的李学武坐下,不用避出去。
    一般来说,有不能说出来的事情应该写在纸上,进屋递给领导。
    这样坐在对面的人就看不见你要说什么了。

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