* 不代发资料
* 当面教你怎么做
* 阀门日志旁的提醒弹窗：当系统检测到有人尝试用手机摄像头对准内侧区域（在允许范围内的设备管理场景），会弹出一句提示：
“请勿拍摄内侧与界面。温度请用当面讲解替代。”
弹窗不是为了监控谁，而是为了在“那一秒心软”时给人一个台词。台词一出现，心软就会被拦一下。拦一下就够，暗渠往往就发生在那一秒。
“我们把温度也做成节拍。”纪检联络员说。
---
### 7）对手最后的情绪浪：公开挑衅“你们不近人情”
第二天中午，院外有人举着牌子，写：
“医院不帮忙，不发流程，冷漠。”
没有二维码，没有账号，没有入口，只是一句挑衅。对手知道入口开不了，就想让群众对我们产生情绪裂痕。裂痕一旦出现，就会有人去找“热心人”。
保安按流程没有与其冲突，只站在牌子与服务台之间，隔开镜头与内侧。护士长没有去争辩“我们帮不帮”，她只走到队伍旁，用很轻的声音对群众说一句：
“我们不加微信、不代发资料，但会当面教你，别把信息交给陌生人。”
有人点头，有人继续排队。牌子举了十分钟，没人围观，没形成舞台。没有舞台，情绪浪就会自己退。
周工看着监控回放，低声说：“他们连入口都不敢留了。”
纪检联络员点头：“说明口子真的焊死了。他们只剩嘴。但嘴只要没有舞台，就只是空气。”
---
### 8）父亲的一百零七步：他说“温度是边界上的灯，不是边界的洞”
清晨五点四十，林昼推着父亲沿走廊慢慢走。父亲今天要走一百零七步。走到第一百步时，父亲停了一下，喘息不重，眼神却很清。
林昼把老人拍照求助、年轻人要加微信、夜班哭腔电话、群里冷漠视频、院外挑衅牌子、温度边界卡讲了一遍。
父亲听完，慢慢说：“你们终于走到最后一段了。”
林昼问：“最后一段是什么？”
父亲说：“不是再堵一个钩子，是把温度放对位置。”
“放对位置？”林昼问。
父亲点头：“温度是边界上的灯。”
林昼不解。
父亲解释得很短：“灯照亮边界，让人看得见路；洞穿透边界，让水回潮。你们现在做的，就是让温度成为灯，