这就有点像，两位超级老XX，看着一个有不少经验的毛头小子。
不等王晨回答，尹书记说，“在这个问题底下有一则公认最好的回答内容是——‘领导，我明天早上五点半准时到您家楼下，并且会给您带好早餐，您爱吃什么？请您告知；并且明天早上可能会有点小雨，您出差地气温也有点低，您得带件薄外套和雨伞！对了，顺带您把您返程车次发给我，我会准时到车站接您’。”
说完后，尹书记又补充道，“这则回答是点赞最高的，你觉得回答得怎么样？”
王晨笑了，“其实内容没毛病，做得不错，但有些不能说出来，我认为应该整合下这个内容、这么回答——‘领导，我明天早上五点半准时到，您要记得查一下出差地的气温哦’。然后，把车洗好，定好闹钟，第二天提前十几分钟买好简单的早餐，车子后座放着两瓶水，车门上放一把伞备用。”
尹书记接着问，“为什么？”
“领导不喜欢隐私被窥探，所以，不要去说你查了出差地气温，这样的话，会给领导一种不好的感觉，领导叫你接他，那你就把这件事保障好，不要越权，要不然，做多错多，这是其一。”
“其二，有些东西可以说，有些东西要默默做，领导能看得出这些行为背后的有心！比如买早餐，这种事情不能说的，你要问领导要不要？但凡是体制内的领导，绝大部分都会说不要麻烦，因为领导既想要使唤你，又不想你太麻烦，这样的话会欠太多人情，要让领导默默地接受你的好意，领导心中有数！这就像网上有人开玩笑——去给领导送礼，担心领导不识货，就故意多次提起礼物价值，表明这礼物够起刑标准了。”
李书记和尹书记哈哈大笑。
“其三，保障领导，不能让领导有一种‘你把我当小孩看’的错觉，这样的话，反而适得其反，保障领导一定要适度，不然，真的可能会适得其反，所以，把一切保障工作做好，其他的附属保障也准备好，领导需要再拿出来，不需要？就别拿出来。”
尹书记点点头，“这就是全省第一秘的回答，很不错，你说得对。”
其实当秘书，也是一门心理学，并不是拎拎包、拍拍马屁、看点官场解读，就觉着自己在体制内也能做好的！真的没那么简单，但也没那么复杂。
就连拍马屁，其实都不是我们常人理解的那种拍马屁。
这个度，就需要长年累月在官场的不断锻炼中，去获得经验。
李书记喝了口酒，“小王这一点做得确实很好