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    罗城升正处,在很多人看来是迟早的事。
    但这么早就贴出通知,还是出乎了很多人意料。
    后勤办公室,罗城正在看几个科室递交上来的账单。
    一阵敲门声响起。
    “罗处长。”
    罗城笑道:“吴科长,快坐。”来的正是总务科科长吴正明。
    罗城和他之前打过交道,两人也算有过几面之缘。
    “罗处长,看到通知,我就过来报到了,向领导汇报一下总务科目前的情况。”
    罗城点点头道:“可以,今天时间充足,可以慢慢说。”
    罗城对总务科的了解也只是停留在他负责发粮票,而且总务科管理的项目很多,负责的业务也经常调整。
    可能今天这项业务并入总务科,明天另一项业务就不归总务科管了。
    吴正明道:“总务科管理的东西很杂乱,行政大楼各个办公室的办公用品,文具,扫帚拖把之类的采购。
    宿舍的卫生水电,外来人员的招待,食堂的饭票,菜票,煤,水电,卫生监管,澡堂的煤电,还有劳保和各种杂项。”
    罗城安静的听着,总务科基本包括了轧钢厂的方方面面。
    吴正明道:“罗处长,之前我一直想把公勤组划归到总务科名下,双方有很多业务其实有重复的地方。
    不过总务科很多地方只管物资,不管能管使用物资的人,这就让管理上出现了漏洞。
    比如锅炉房烧的煤归我们管,但我们不管烧锅炉的。
    来往信件和报纸接收归我们总务科管,但负责干活的是公勤组的人。
    实际上,公勤组的很多人干的活,都是总务科的。
    只是公勤组属于独立小组,之前就有过讨论,后来不知道什么原因没合并成功。”
    听完吴正明的话,罗城大致了解了总务科的情况
    “你说的也有几分道理,总务科作为一个科室,很多方面却只管物不管人,公勤组是管人不管物。
    这也是轧钢厂扩张开太快形成的通病,很多大厂向这种重叠的科室和部门已经进行了融合。
    只是轧钢厂还在扩张,来不及内部调整,这事倒也简单,我找李处长商量一下,然后写个报告交到吴书记那边。
    等厂领导讨论一下,应该能通过,毕竟这本身是后勤内部的事务。
    后勤目前的部门太多,之前已经精简过一回,融合了不少部门,现在看来,还是需要继续精简。
    回头我也会找韩大海谈谈,看

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