“教育是国家发展的基础和根本，很多年以前我们就讲过，再穷不能穷教育，再苦不能苦孩子！很遗憾，我们政府的工作没有做到位啊！”宋大为抬手压了压接着说道。
“今天大家来了，那我也借着这个机会表个态，昨天我们市委常委会专门开会研究了大家工资的问题，也拿出了解决问题的方案，本来今天我们市政府开会就是要研究怎么落实这个问题的，没想到还没开会，大家就来了……”宋大为很诚恳的和代表们说道，引得在场的老师代表们都笑了起来。
“请大家再给我和我们市政府一点时间，一个星期吧！我保证在一周内先解决前期的拖欠工资问题。做不到的话，大家可以直接来找我宋大为！”
会谈用时不到一个小时就结束了，老师代表们也知道了宋大为刚刚上任两天时间，对于平山市新来的这位年轻的领导印象深刻，评价也很高，整个会谈的气氛也很融洽，再也没有刚才的剑拔弩张的样子。
宋大为还指示教育局和有关部门出去统计一下，如果老师们有家里急需要解决困难的，可以特事特办，酌情安排解决。
就这样三下五除二解决了一起群体性事件，宋大为给市政府所有人上了一堂课！
“同志们，现在我们开会！”解决了老师上访问题之后，宋大为马上召开了政府办公扩大会议，这本来也是今天的日程安排，只不过被图突然打断了。
“同志们好多应该是见过了，那今天我们就不客套了，咱们直接谈问题、谈工作！下边先由见平市长给大家通报一下昨天市委常委会做出的决议……”
今天来开会的包括市直机关以及各大局、单位负责人和各乡镇负责人，乌泱泱一百多人。
邓见平通报了成立平山市城投公司的方案，在现场就确定由邓见平牵头，市财政局、国资局、工商税务部门联合组成工作小组，要求一周内完成市城投公司的组建工作。
“同志们，眼前的问题都是小问题，我们真正要重视和解决的是我们平山市经济发展的问题！第一个是如何培育我们平山市的支柱型产业和企业，我们未来的发展到底应该向哪个方向去呢？
第二个乡村振兴，我们的农村乡镇应该如何发展？在座的有各乡镇的领导干部，我们平山市的26个乡镇都有什么特色商品和特色产业，你们都有什么样的规划和发展目标？
第三，大力推进招商引资，持续改善我们的营商环境，软硬件都要硬……
第四，组织效率和组织绩效