反正无论如何，安全第一！
接下来汪萍更加不敢离开了，自己只是出去一小会儿，这些施工人员就敢乱来，谁知道她一走会发生什么事情。
她干脆拿了一条塑料凳子，直接坐在工地上监督。
李工头见状，气得向汪萍领导投诉。
领导听完也非常无语，打电话给汪萍。
“小汪呀，没必要，真没必要这样！你这样眼睛不眨地监督他们，工人也会有抵触情绪的，他们以为你在针对他们，活更干不好……”
汪萍打断领导的话，“领导，不是我要针对他们，是他们不把安全当回事。前面我找过他们多少次，叮嘱他们一定要注意安全，可他们今天又……”
汪萍也向领导抱怨，一一举例说出工人不规范的操作。
领导也是头疼，最后只能道，“小汪，你跟李工他们各退一步，他们保证以后会按规矩施工，你就别留在现场盯着他们了……”
“领导，我不相信他们！他们这些人最会阳奉阴违了，我前脚说了什么，后脚他们就当作耳旁风，根本就没人听。除非把我换了，否则只要我一天还负责这个项目，我就会严格盯着他们。”
汪萍打定主意坚持原则，不管领导心里是怎么想的。
万一真出了事情，负责任的人是她，而不是其他人。
另一边，领导也被汪萍搞得很烦躁，觉得汪萍真是个刺头，别人都没那么严格，就汪萍搞特殊，管得那么严格。
管理得那么严格，到时候完工时间肯定得推迟，不能按照预定时间完成。
要真这样，他绝对会被上头的领导骂。
思来想去，最好的办法就是把汪萍换掉，换其他人上去。
但是换其他人临时接手也不见得有多好，怕耽误工期，想了想，领导决定让任建业同时管理两个工地。
任建业得知领导让自己接手A栋楼的施工，兴奋地满脸通红，拍着胸脯说道，“领导，您放心！我保证完成任务！”
领导满意地点头，“小任呀，到了工地别跟工人的关系搞太僵，得让他们赶紧完工。还有，这件事情我待会跟汪萍说一声，你明天再上任。”
听到汪萍的名字，任建业激动的心稍微冷却了些，为难地说道，“领导，这样会不会得罪汪科长？”
领导冷笑一声，“汪萍在工地故意刁难工人，导致施工进度缓慢，我还没追究她的责任！得罪她什么？”
任建业应和道，“是是是，我看汪科