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   而津贴和补助等等,就看你的单位财政情况,你的绩效以及每个月的综合评定,年度评定了。
    杨东要求全县干部的工资涨幅百分之十,去年杨东每个月拿到的工资是2360元,因为他是副处级的领导职务。
    若是增长百分之十的话,今年开始,杨东能够拿到手的工资最终就是每个月2700元左右。
    至于杨东为什么要给体制内干部涨工资,是因为今年想都不用想,底层干部会忙‘飞’起来工作,会很累,任务量大,会很忙,他们想偷懒都没机会。
    当然,任何偷懒的干部,都会被监察局,会被纪委带走。
    不要混日子的干部,每个人必须干起来,动起来,跑起来,贡献全部的力量。
    在此基础上,提升工资,也能有效的减少这些干部的负面情绪,让他们老老实实工作。
    想要马儿跑,得让妈吃草,道理就是这个道理。
    但既然涨工资了,就要避免那些混日子的干部,那些骗工资的干部,也就是不在职但在编的干部。
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